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一對一廉潔談話記錄一問一答紀檢干部
一對一廉潔談話記錄一問一答紀檢干部(分享9篇)。
會議記錄是指在會議過程中,由記錄人員把會議的組織情況和具體內容記錄下來,就形成了會議記錄。以下是小編收集整理的廉政談話記錄范文(精選9篇),僅供參考,希望能夠幫助到大家。
一對一廉潔談話記錄一問一答紀檢干部 篇1
按照市黨風廉政建設領導組辦公室的統一布暑,校黨委書記、校長項淮濤同志受市黨風廉政建設領導組辦公室的委托,于20xx年10月29日上午向學校領導班子成員通報了本年度黨風廉政建設責任考核測評情況,并對班子成員進行了黨風廉政建設的集體談話和個別談話。現匯報如下:
一、我校近年來,在市委、政府的正確領導下,學校領導班子成員克服困難、努力工作,學校各項工作扎實開展,發展速度加快,教育教學質量穩步提升,在全市乃至全省贏得了較好聲譽。同時黨風廉政建設工作做得較好,得到了全校教職工的充分肯定,得到了上級教育主管部門的認可。本次測評,我校領導班子黨風廉政建設得96分,這是對我校領導班子的黨風廉政建設工作的激勵和鞭策,我們應以此為契機,繼續深入持久地抓好我校的黨風廉政建設工作。
二、充分認識黨風廉政建設在學校工作中的意義
在我校深入開展科學發展觀學習實踐活動的同時,沒有清正廉潔的工作作風,學校就難以有和諧的發展氛圍,就難以真正貫徹好科學發展觀,就可能各種矛盾加劇等,要求大家要認真吸取社會上的經驗教訓,管好自己,時刻警示自己,保持清正廉潔的工作作風。
三、力求做得更好,讓黨和群眾放心
盡管組織上和教職工對我校領導班子黨風廉政建設工作給予了充分的肯定,但我們自身應站到更高的起點上,進一步查找自身存在的不足,查找領導班子成員黨風廉政建設是否存在不平衡的問題,因此,提出以下廉政要求:
1、要進一步加強理論學習,提高拒腐防變能力和水平,要加強方針、政策和各種規章制度的學習。
2、要加強各項制度的建設,用制度管權、管人、管事、管錢,學校各項工作要用制度來約束,領導干部要服從制度,就能更好更有效地防行為,各位領導同志要進一步抓好,完善好分管工作的制度建設。我校這些年來平穩發展,制度建設起著重要作用,要總結經驗,繼續執行好財經集體審批,分層審批的制度,執行好教職工代表大會形成的各項決議,進一步完善好其它各項制度的建設,如公務接待,工程建設,招生,物資采購,人事聘用等工作制度。
3、領導班子成員要做好教職工的表率,清正廉潔,掌好權,用好權。
4、領導要潔身自好,管好自己的嘴,管好自己的腿,管好自己的手,嚴格做到不該說的話不說,不該去的地方不去,不該拿的堅決不拿。時刻把握住自己,防微杜漸。
5、堅持公開透明的工作方式:應該說,我校前期工作校務公開做的較好,受到了省、市總工會校務公開檢查組給予的充分肯定和表揚,今后校務公開工作還要進一步做好,在招生、工程、物資、人事等等方面,均要及時公開透明,讓教職工代表參與工作,在陽光下操作,繼續請工會財經委員會定期審查學校財務工作。
6、全體領導班子成員要管好自己身邊的人,要管好自己身邊的工作人員,特別是要管好自己的親屬,防止其利用我們手中的權力來謀取好處,領導干部成員的住房,子女就業情況,投資情況均要按要求如實向有關部門報告。
一對一廉潔談話記錄一問一答紀檢干部 篇2
時間:20xx年5月25日
地點:辦公室
談心人:A
談心對象:B
A:怎么了,這一段時間以來,我感覺你的狀態不是太穩定啊?”
B:我這一段時間以來,工作、生活狀態都不是特別好,感覺整天沒有工作動力、沒有壓力,看到別人說話時就想說話,有時候還很煩,我想我要是一直這樣下去就完了,您說該怎么辦???”
A:“你能意識到這一點,這說明你對自己還是比較負責任的,這一段時間以來,要真正坐在那里鉆研下去,對工作不執著,并且找不到推動自己學習的力量,這些都能理解,但是這種狀態是極其不健康的。究竟為什么不能滿腔熱情的去完成一些我們力所能及的事情呢?我覺得首先是你們的心不靜。其次是心態的問題?!?/p>
B:你說的對,就是心靜不下來,浮躁。自己控制不住自己。
A:關于這個問題,我有個主意,說給你聽聽,你回去之后可以試試,如果有用的話,你可以用下,如果不行,我們再坐一起探討。
一是練字,當你心煩浮躁的時候,拿出來字帖練練,用心寫,知道自己平靜下來;
二是讀書,讀一本勵志的書,看看別人成功的例子,鍛煉培養自己的心理素質。我可以推薦幾本,比如說:《狼圖騰》、《讀者》等。
三是做自己擅長的事,就當是鞏固訓練,當你的心靜下來時,再做其他難一些的題。這樣的話,工作學習感覺很充實,又沒有浪費時間。
這幾條你可以試試看。
B:好的,我回去試試。
A:“其實,作為我們這一代年齡的人,最缺乏的是吃苦的精神,缺的是執著的精神,很多事情做一個頭就沒有了尾,缺的是一個健康積極向上的心態!缺的是一種敢做敢當的氣魄!在一些成功人士的心里,永遠都有一條信念支持著他!你是一個聰明的人,并且你的人際關系交往很和諧,如果你能夠認真思考自己的未來,給自己定一系列的小目標,立長志!相信你的未來一定是分美好的!一定會成功!”
B:謝謝!
一對一廉潔談話記錄一問一答紀檢干部 篇3
談話時間:
談話地點:
談話人:
被談話人:
記錄人:
談話內容:
談話人:xx,今天的廉政談話,主要是想了解一下你近期的工作和思想狀況。先談談你在落實黨風廉政建設責任制方面做了哪些工作?
被談話人:我積極參加單位組織的廉政教育活動,認真學習相關政策法規。在工作中,嚴格要求自己,按照規定流程辦事,同時也督促身邊的.同事遵守廉政紀律。
談話人:你所負責的工作中,有沒有涉及到資金使用或項目審批等重要環節?如果有,你是如何保證公正透明的?
被談話人:有的,在資金使用情況中,我通過建立詳細的臺賬,公開相關信息,接受各方監督,確保每一個環節都符合規定,沒有暗箱操作。
談話人:對于廉潔從政,你覺得自己還有哪些需要改進和加強的地方?
被談話人:我覺得在面對一些復雜的情況時,還需要進一步提高自己的判斷能力和應對能力,確保始終堅守廉政底線。同時,要不斷加強與群眾的溝通,了解他們的需求和意見,更好地為他們服務。
談話人:好的,希望你能不斷提高自身素質,為單位的廉政建設做出更大的貢獻。
被談話人:我會努力的,一定不辜負組織的期望。
一對一廉潔談話記錄一問一答紀檢干部 篇4
時間:10月22日
地點:辦公室
學生姓名:楊瑩(九四班)
教師姓名:曾夢琴
談心事由:上課時不經老師同意,自顧跑出教室上廁所(只是表面原因,該生性格比較倔強,經常不顧他人感受,自干自事,有嚴重的和老師對立情緒)談話內容:
師:就上午的事,你有什么想法,為什么不顧老師勸阻,跑出教室?生:我要上廁所。
師:你應該知道,當時老師馬上就要下課,而且你一聲不吭就跑出去,這不像個學生所為,至少要和老師說一聲吧。
生:······
師:你是不是覺得自己很有理由,要上廁所。但是你要知道要上廁所的人多著呢,如果每位同學都不管課堂紀律,自做自事,那課堂不是亂哄哄的了,這樣想你還認為自己沒錯嗎?
生:老師,我知道了,以后我不這樣做了。
師:除了這件事外,我們再來聊聊其他,老師觀察了你這長時間,發現你比較倔,這點你認不認同。
生:這我知道。
師:你做錯事的時候,即使老師當場指出,你都很嘴硬,覺得自己很有理由。老師這不是無的放矢,這類事情在你身上已經出現了好幾次了??傆X得你是想和老師對著來?
生:沒有,沒有想對著來的想法。
師:真沒有?但是你的行為總給老師這種感覺,你就是要和老師對著干,我有理
由。真的,老師就是這種感覺。不過,你要知道大家都是有理由的,你這以后不能再不顧別人的感受,自做自事。知道沒有?還有,以后做事之前要先想想,不要只考慮自己感受,不顧他人。在學校,OK,老師原諒你,在社會上可沒人會原諒你的。
生:老師,我知道了,以后我會多考慮的。
一對一廉潔談話記錄一問一答紀檢干部 篇5
時間:
12月11日
地點:
xx處A912室
談話人:
呂xx
職務:
處長
談話對象:
賈xx
職務:
調研員
談話內容(要點)
呂xx:按照支部的安排,黨員之間要開展一對一地談心活動,今天我們在一起談一談對“三嚴三實”活動的認識,相互之間開展批評與自我批評。
賈xx:我感到開展“三嚴三實”教育活動非常及時,通過這次活動,在一定程度上對解放國土資源系統干部職工的思想,創新思維,提高了黨員的思想覺悟,提高工作積極性都具有十分重要的意義。
呂xx:你說得對,開展“三嚴三實”活動,對推動礦產資源管理工作的需要,是做好服務保障工作的需要,是做好嚴格監管工作的需要,也是提高黨員素質能力的一個活動載體。通過開展“三嚴三實”教育活動,我們支部黨員的學習態度和學習作風都有了較大的進步,思想覺悟有了不同程度的提高,為國土資源系統樹立良好形象有一定的推動作用。
賈xx:確實通過這次活動,廳里其他處室各個方面也都在不斷進步。
呂xx:我們雖在一起工作,但談心活動卻不太多,今后應經常開展。我倆一起工作,您對我的缺點看得很清,想請您幫我提些意見。
賈xx:我感覺您到礦管處以來,工作標準很高,責任心很強,也有奉獻精神。但感到您與處里面的同志談心較少,思想教育工作做得不夠。您也對我提出批評意見吧。
呂xx:我認為您在我們處里的表現是優秀的`,工作肯干,認真負責,業務能力很強,心直口快,和大家相處的很和諧。建議:工作中很賣力,要注意自己的身體,工作之余要多參加體育運動。對我工作存在什么問題及時給我提醒,共同提高。
賈xx:好,我一定做到。
一對一廉潔談話記錄一問一答紀檢干部 篇6
談話時間:20xx年xx月xx日午時
地點:xx辦公室
主持廉政談話領導:xx副段長
參加會議部門及人員:
養護科:xx科長、xx科長
安陽宏途養護公司:xx副經理、xx副經理
一、加強學習,樹立正確的世界觀、人生觀、權力觀和職責觀。
在座的的各位都是咱單位的骨干,尤其是養護公司的各位經理。公司作為一個獨立核算的法人單位,承擔著市段管養路段的具體養護工作任務,負擔著41名職工的工作福利待遇,不僅僅對段里來說,并且對市局來說,都是一個很重要的業務部門,所以加強學習包括各方面的學習,業務也好、知識也好、法律也好、紀檢準則也好,很重要也很必要,這有助于使各位樹立好正確的世界觀、人生觀、權力觀和職責觀,更好的推動工作開展。
二、民主團結、真抓實干,促工作。
前面探討的學習,中心目的是為了干工作,但怎樣干工作,首先談到的就是民主和團結,還是要談到公司,此刻公司收入分三塊,一是小修保養經費,二是料場收入,三是出賃機械收入,都涉及到資金流動,加強廉政建設很有必要,怎樣加強廉政建設,制度很關鍵,這個制度就是要涉及到民主團結基礎上的透明和公開,也就是要說讓職工明白甚至清楚一年掙多少錢,一年花多少錢,都用在了那里,這就是廉政建設中的群眾監督作用,僅有民主僅有公開才能在團結的氛圍下保證不出事,更好的促進工作。
三、在工作中始終貫徹廉政意識,做到三慎,即:慎始、慎順、慎權。
1、慎始指的是:要常記,無以惡小而為之,無以善小而不為。把好廉價從政的第一道底線,第一道防線,遇腐敗典型時時常記、時時常學、警鐘長鳴。
2、慎順:此刻公司各各資金流動環節把握的都很好,沒有出現什么經濟問題,也就是說比較順,越是在這種順利的'情景下,越要做到居安思危,不能說此刻順利了就萬事大吉了,要時常清查資金環節,防止資金漏洞,杜絕監管失察,真正做到常在河邊走就是不濕鞋,常懷執政之德,常思貪欲之害,常棄非分之想。
3、慎權:權利是一把雙刃劍,若為民則有利,若為己則有害,權利不是商品不能進入市場,權利不是私有財產,不能假公濟私,借權斂財,僅有慎用權力,才能理解群眾監督,保證自身廉潔,更好的促進工作。
一對一廉潔談話記錄一問一答紀檢干部 篇7
談話時間:xx年9月18日
談話地點:xx會議室
談話人:xx
談話對象:xx
談話內容:
xx:按照工作安排,黨員之間要開展一對一的談心活動,今天我們在一起談談對開展”堅持政治建警全面從嚴治警”教育整頓活動的認識,相互之間開展批評與自我批評。
xx:我感到開展這次活動,在一定程度上提高了黨員的思想覺悟。
xx:你說得對,黨中央從提高黨員的理論水平、思想覺悟入手,進而提高黨的領導能力,樹立黨的形象。我們所的黨員都參加了這次活動,每名黨員的學習態度和學習作風都有了很大進步,思想覺悟都有了不同程度的提高,黨支部先后開展了主題實踐活動,與黨員群眾談心,征求大家的意見,對黨組織建設和單位發展促進很大。
xx:現在看來,這種活動太有必要了。
xx:我們雖在一起工作,但談心活動卻不太多,今后我們應該在上級安排的基礎上廣泛開展。我倆一起搭班子工作,你對我的缺點看的很清,想請你幫我提些意見。
xx:我感覺黨員的先進性在你身上表現的還不錯,工作標準很高,責任心很強,也有奉獻精神。但感到你的學習抓的不緊,自覺性不高。有時上級組織培訓,借口工作走不開不參加。平時自學也比較少。另外你作為所長,和所里的同志們談心較少,思想教育工作做的不夠。你也對我提出批評意見吧。
xx:我認為你在我們所的表現是優秀的,工作踏實肯干,認真負責,業務能力很強,特別是負責的戶政工作成績很好,而且心直口快,和大家相處的很和諧。要說缺點嘛,我覺得有一點需要注意,就是平時說話要注意場合和方式。
xx:好,我一定注意。
一對一廉潔談話記錄一問一答紀檢干部 篇8
談心時間:
20xx年6月9日
談心地點:
校長辦公室
談心人:
校長
談心對象:
教科研主任王xx
會議記錄:
王xx:通過開展“黨的群眾路線教育實踐活動”,把我的認識提高到了一個新的境界,接受了一次深刻的黨性教育,我要檢討一下自己的缺點和不足:以前在教育教學工作上我存在著應付思想,態度不夠認真,缺乏自覺性,自我約束也不夠,偶爾有遲到、早退現象和工作時間辦私事的情況。今后我要堅決加以改正。
校長:不錯,你能有這種態度是正確的。但在工作上,我又要批評你幾句:就是在教學業務上滿足于現狀,缺乏刻苦鉆研的精神,對你自己負責的教學工作都是浮于表面,沒有認真從理論上分析研究,深入了解關鍵所在,難以從本質上提高教育教學工作質量。我也存在著一些問題。我在理想信念上對自己沒有高標準、嚴要求,學習不夠專心,有時半途而廢。我認為,我們都應該不斷加強學習,全面提高自身政治素質,牢記黨的宗旨,增強黨性的鍛煉。
王xx:嗯,校長說的對,在以后的工作里我會更加嚴格要求自己,從全方位的角度來不斷的完善自己存在的不足,更好的.去完成以后的教學工作。
校長:你能夠這樣想是好的,但是要能夠這樣做才是不斷完善自我的正確方式,希望你不要半途而廢。在以后的`工作里你要多向先進典型學習,同時勤于學習業務知識,不斷改進工作作風,完善自我。
王xx:嗯,今天的談心使我收獲頗豐,使我深受教育。其實在學校大家平時的思想和工作表現都是不錯的,都能夠遵守紀律,作風正派,工作勤懇,我相信以后根河二小的教育事業會越來越規范的。
一對一廉潔談話記錄一問一答紀檢干部 篇9
時間:20xx年6月1日
地點:辦公室
參與人員:領導、部門負責人
主要內容:
領導:最近部門工作中是否存在什么問題?
部門負責人:最近我們部門的工作進展順利,但在團隊建設方面還需要加強。
領導:具體是哪些方面需要加強?
部門負責人:首先,我們需要加強員工之間的溝通和合作,以便更好地完成工作任務。其次,我們需要鼓勵員工提出自己的想法和建議,以便更好地發揮他們的創造力和專業能力。
領導:你們是否有計劃來加強團隊建設?
部門負責人:我們已經制定了一些計劃,比如定期組織團隊建設活動,增加員工之間的互動機會等。
領導:好的,希望你們能夠認真執行這些計劃,加強團隊建設,提高工作效率。
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