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法院一對一廉潔談話記錄一問一答
法院一對一廉潔談話記錄一問一答。
會議記錄是指在會議過程中,由記錄人員把會議的組織情況和具體內容記錄下來,就形成了會議記錄。以下是小編收集整理的廉政談話記錄范文(精選10篇),僅供參考,希望能夠幫助到大家。
法院一對一廉潔談話記錄一問一答 篇1
為積極履行黨風廉政建設黨委主體責任、紀委監督責任,推進第一醫院、第二醫院黨風廉政建設,從12月3日開始,學校組織檢查組對第一醫院、第二醫院黨風廉政建設進行專項檢查。
在分別聽取了兩所醫院黨風廉政建設自查情況的匯報后,檢查組深入到醫院各個部門、科室,通過認真查閱有關文件、會議記錄、檔案資料、財務賬目,與領導班子成員、重點部門干部、醫務人員進行個別談話,與職工代表開展座談等方式進行細致檢查,并廣泛聽取廣大干部職工對醫院黨風廉政建設方面的意見和建議。
根據專項檢查方案安排,檢查組對兩所醫院分別利用一周的時間進行專項檢查,針對檢查中發現的問題和不足形成專項檢查報告,并向醫院反饋檢查結果。醫院將根據檢查結果,制定整改方案,采取措施認真整改,確保專項檢查取得實效。
本次專項檢查是按照學校對照中央巡視組巡視復旦大學、中國人民大學反饋意見檢查整改方案的要求,在兩所醫院暑期開展自查自糾的基礎上進行的。為組織好此次檢查,學校抽調組織、人事、財務、審計等方面管理干部和技術人員共19人組成四個檢查組,對醫院在基建、修繕、干部、人事、財務、科研經費、藥品、設備、物資等9個重點領域,在落實執行黨風廉政建設責任制、“三重一大”集體決策、招標采購等制度,以及自身制度、機制建設等方面進行檢查。主要目的是從問題導向出發,發現問題、解決問題、規范管理、堵塞漏洞,健全各項制度機制,扎緊扎牢權力的籠子,推進醫院黨風廉政建設,促進醫院各項事業健康發展。
法院一對一廉潔談話記錄一問一答 篇2
談話時間:20xx年3月3日
談話內容:廉政建設座談會
談話人:孫華東
談話對象:焦明趙霞陳家健董軍華彭同衛
記錄人:劉勇
談話內容:
一、依次聽了5位談話對象關于遵守黨的政治紀律,貫徹落實黨的路線、方針、政策和上級黨委政府決議、決定,貫徹落實黨風廉政建設責任制和個人廉潔自律的情況報告。
二、孫華東校長對3位同志提出三點明確要求:
一是要深刻認識黨風廉政建設和反腐敗斗爭形勢依然嚴峻復雜。近幾年來雖然反腐敗工作取得了顯著成效,但在不敢腐、不能腐、不想腐上還沒有取得壓倒性勝利;腐敗活動減少了,但并沒有絕跡,反腐敗體制機制建立了,但還不夠完善,思想教育加強了,但思想防線還沒有筑牢;反腐敗的`形勢嚴峻復雜,反腐敗工作依然艱巨繁重,黨風廉政建設工作仍需進一步加強。部分服務對象對我單位的辦事效率、服務態度也提出意見建議。希望各位把思想和行動統一到中央、省委、市委和縣委的決策部署上來,堅信中央從嚴治黨、鐵腕反腐的堅強態度和決心,堅持不懈打好攻堅戰、持久戰,堅定不移把黨風廉政建設和反腐敗斗爭進行到底。
二是切實履行黨風廉政建設主體責任。根據黨風廉政責任制要求,班子成員發揮"一崗雙責"作用,協助黨組書記落實主體責任,對職責范圍內的黨風廉政建設負主要領導責任,把黨風廉政建設要求融入分管業務工作,定期研究、布置、檢查和報告分管范圍內的黨風廉政建設情況,堅持誰主管、誰負責,層層抓落實,確保守土有責,對黨負責。班子成要對單位黨員干部加強經常性教育,主要領導與單位班子成員廉政談話不少于1次,班子成員每年與分管科室負責人廉政談話不少于1次,抓好職責范圍內黨風廉政建設。作為班子成員,要切實做到把主體責任記在心上、扛在肩上、抓在手上,落實在行動上。要以身作則,切實增強抓黨風廉政建設主體責任意識,模范帶頭廉潔自律,自覺做到廉政勤政,認真履行"一崗雙責"。
三要帶頭廉潔自律,自覺接受群眾監督。一要認真學習中央、省、市、縣有關黨風廉政建設的規章、規定、文件,特別是習近平總書記關于黨風廉政建設和反腐敗斗爭的有關論述、中央八項規定等,真真吃透其精神并將其貫穿于個人的工作和生活中;二是要"把權力關進制度的籠子里"。把權力關制度的籠子里,不是說讓你不干事,而是要依法辦事,依程序辦事,對所辦事情必須要負法律責任,所辦事情必須要經得起時間檢驗,經得起人民群眾的監督;要時該牢記權力是人民所賦予的,手中的權力不是個人的,我們所有的工作都是為了人民、為了國家,絕對不能把權力作為個人的私有物,想怎么用就怎么用,濫用權力,以權謀私必將受到黨紀國法的嚴懲;三是要慎交友,因交友不慎而落馬的官員不在少數,工作生活中總有些居心不良之人想與你交朋友,套近乎,他們看中的不是你的人而是你手中的權,一定要擦亮眼睛,多與正直之人、講誠信之人交往,不與居心不良之人交往,盡量減少不必要的應酬,要把精力放在推進工作和學習上;四是要慎獨,習近平總書記在提到共產黨員的修養時特別強調了慎獨,要求黨員干部都要努力做到"慎獨",無論在什么樣的環境下,都不做虧心事、不做昧良心的事,有人無人一個樣,八小時之內和之外一個樣,自覺接受社會各界監督,嚴于律己。
三、談話對象分別作表態發言
5位同志表示,今后一定加強思想政治理論學習,認真貫徹落實中央八項規定和廉潔自律各項規定,協助主要領導抓好黨風廉政建設,進一步增強廉潔自律意識,筑牢拒腐防變的思想道德防線,認真抓好分管的各項工作,努力推動單位各項工作向前發展,為建設"五個高青"作出積極貢獻。
法院一對一廉潔談話記錄一問一答 篇3
談心談話時間:20xx年8月14日
談心談話地點:辦公室
談心談話人:
談心談話對象:
記錄人:
談心談話內容:
一、我自身查找的問題及整改的打算
按照中央和省、市、縣委的要求部署,我在認真學習,廣泛征求意見、廣泛開展談心談話的基礎上,結合自己的思想和工作實際,對照“四面鏡子”、“三嚴三實”標準、“四風”問題25種表現、37條共性問題和縣委督導組反饋意見,我感到自身存在以下問題。
形式主義方面:
官僚主義方面:
享樂主義方面:
奢靡之風方面:
針對以上這些問題,我也制定了一些整改的打算。
對照自身查擺出的“四風”問題有針對性地進行整改,已經整改的要繼續保持成效,沒有整改的要按照整改措施抓緊整改。
在解決形式主義問題上要:
在解決官僚主義問題上要:
在解決享樂主義問題上要:
在解決奢靡之風問題上要:
二、給提出的意見和改進建議
我們在一起共事已經多年了。經過了解,我給你本人提幾點建議,我們共同交流交流。
1、要xxxx
2、要xxxx
3、要xxxx
法院一對一廉潔談話記錄一問一答 篇4
談話時間:
談話地點:
談話人員:李XX;張XX
談話內容:根據群眾路線活動第二環節開好組織生活會的要求,開展班子成員一對一談心交流,要點如下:
李同志四風方面需改進的建議:
意見1:問題:缺失了個人信仰,扭曲了價值觀念。存在著政治信仰不堅定、理想信念模糊、世界觀和價值觀定位扭曲、社會責任感缺失,為人民服務宗旨意識薄弱,失去共產主義信仰。頻繁出現“門難進、臉難看、事難辦”現象。
建議:所以,要加強宗旨教育,達到入腦入心。思想是行動的先導,解決“四風”問題要從思想觀念抓起。黨員、干部要常照思想之鏡,及時清除思想上的灰塵。應牢固樹立立黨為公、執政為民的理念,心里始終裝著群眾,始終把人民放在心中最高位置;牢記我們的權力是人民賦予的,端正對群眾的態度,增進對群眾的感情;堅持問政于民、問需于民、問計于民,從人民群眾的偉大實踐中汲取智慧和力量;體察民情,了解民意,把群眾的安危冷暖時刻放在心上??傊?,要在思想上強化掌權不忘責任重、位高不失公仆心的宗旨意識,著重克服及時行樂思想和特權現象,教育引導黨員、干部牢記“兩個務必”,克己奉公,勤政廉政,保持昂揚向上、奮發有為的精神狀態,大力弘揚“不怕困難、艱苦奮斗、攻堅克難、永不退縮”的精神,毫不惜力、迎難而上,敢挑重擔、樂于奉獻,肩負起所承擔的工作職責。
意見2:問題:少數領導干部特別是黨政主要領導置身于監督之外,成為不受監督的“特殊人”。
建議:所以,要強化對“一把手”的監督,做到上行下效。遏制“四風”需要主要領導有“令行禁止”的魄力,更需要有直面問題的膽量。要深入推進《財產公示制度》、《干部考察對象個人有關事項報告》等,做到財產公開透明,自覺接受組織和社會的監督;各“一把手”要加強道德修養,自覺抵御“四風”侵蝕,以身作則、率先垂范,在培育社會正氣、抵制歪風邪氣中發揮表率作用,為全體干部樹立良好行為標桿。
張同志四風方面需改進的建議:
意見1:問題:監督制約機制存在缺陷,缺乏一整套行之有效的監督制度和措施。有的制度在執行過程中不夠嚴格、隨意性大,甚至成為一種形式、一種擺設,沒有真正發揮應有的約束力;對違反制度的行為責任追究不夠到位,以致不按制度辦事的人得不到查處,嚴格執行制度的人得不到褒獎。
建議:要健全機制體制創新,提高制度執行力。健全的機制體制,是把權力關進制度的籠子里解決“四風”問題的制度保證;提高制度執行力是解決“四風”問題的根本要求。為此,要深入推進機關“效能提升年”活動,開展行政收費、檢查評比、會議文件、節慶活動等專項清理行動,進一步簡化行政審批事項、審批流程和審批環節;
要對出現各種“四風”行為的黨政機構和官員實行問責,加大責任追究力度;要著力治庸提能力,形成能者上、庸者下、無為者讓的用人倒逼機制,全面推行崗位責任制、服務承諾制、限時辦結制和失職追究制;要繼續清理檢查“小金庫”,全面檢查“三公”經費使用情況,進一步推進《公務接待工作細則》,嚴禁用公款大吃大喝、相互宴請、變相旅游、違規建房等。同時,針對現實中制度執行不力的情況建立健全監督機制。
意見2:文風會風方面不夠實效。會議缺乏實質內容,把邀請領導出席作為頭等大事,把布置當落實,把開會當執行,重形式、輕實效;文件、講話穿靴戴帽,往往多、長、空,求全、求大、求系統,機械地照搬照套,結合實際的內容不多。
改進建議:
一是加強理論學習和業務專業知識學習,提高自身全面素質,強化進取意識,大力發揚奮發有為的工作作風。
二、會前,針對問題,深入調查研究,結合實際,開拓創新,會上鼓舞職工多思考,多發言,提出實際問題,有用解決方案,符合當前政策環境和院實際情況,可操作性強。會后,做到決策認真落實,不搞形式主義。
法院一對一廉潔談話記錄一問一答 篇5
談話時間:20xx年7月15日
談話地點:建設大廈九樓監理公司會議室
談話人:建設局副局長韓德軍
談話對象:監理公司班子成員(王樹民高飛張亞君賈海濱李向濤任宏珍)
記錄人:張靜
按照縣委、縣紀委要求,對你們監理公司6位同志進行黨風廉政建設談話,希望你們要高度重視,認真落實。并提出以下幾點要求:
一、要加強學習,提高自身修養。加強政治理論學習,把握政治方向,提高思想覺悟,在工作中做到講黨性、重品行、重表率。加強黨紀律法規的學習,要明辨是非,執行制度,遵紀守法。加強業務、文化知識的學習。
二、認真履行職責,努力做好本職工作。要增強責任感、使命感,不斷激勵自己,克己奉公。要正確行使權力,自覺接受群眾的監督。
三、遵紀守法,堅決做到廉潔從業。必須增強法紀意識,自覺遵守黨紀國法和各項規章制度,切實做到依法紀辦事。
四、切實履行職責,進一步促進監理部門的黨風廉政建設。
談話對象分別作出表態發言:我們始終認真學習和宣傳貫徹執行黨的路線、方針、政策,學習貫徹科學發展觀。嚴格遵守領導干部廉潔從政有關制度、規定,堅持廉潔自律,扎實做好本職工作,嚴把建設工程的質量關,對易出現質量問題的關鍵工作做到事前控制,加大對人、材料、機械、環境、方法的管理;加大建設工程安全管理力度,對存在安全隱患的,堅決監督施工單位整改。始終把“科學、公正、守法、誠信”這一宗旨貫穿于整個監理過程,認真履行人民群眾賦予的權利和義務,為促進全縣建筑事業健康發展而努力工作。
法院一對一廉潔談話記錄一問一答 篇6
談心人:XX職務:XX
談心對象:XX職務:XX
1、班子的問題:
形式主義方面:
①學風不實,對新知識學習理解不透,學用脫節,解決實際問題的本事不強。
②學習拓展面不寬,知識結構不合理,跟不上形勢發展和工作需要。
③抓落實的力度不夠、招數不多,缺乏過硬的措施,在執法監督等工作中發現的有關執法部門的問題,以文件要求改正的多,后期抓落實的少;推進法制政府建設的措施大多限于喊口號、寫計劃、找原因。
談官僚主義方面:
①群眾觀念和公仆意識不強,對基層和群眾反映的問題,被動解決多,主動化解少。
②深入基層不夠,與群心眾接觸少,與群眾走訪談心出于目的性多,與群眾溝通思想少,求穩怕亂,對有把握的交了解面上情景多,發現深層次問題少。
③事情敢抓敢管,對有風險的事情敷衍推脫;在政府決策、執法監心督、行政復議等工作方面,對維護行政機關的形象和權威研究得多一些,維護群眾的合法權益研究得少一點。
主享樂主義方面:
①工作缺乏主動性,缺乏雷厲風行的作風,規章制度落要工作效率不高,有些工作不能在最短時間內辦結。
②實得不夠,衛生、值班、學習等制度執行得不好。
奢靡之風方面:對公共財物不珍惜,用水、用電、用油、電容話費不注意節儉,公務活動中也有浪費現象發生。
2、對方幫忙自我找的問題:
①學習抓得不緊,學風不實,學用脫節,解決實際問題的本事不強。
②缺乏雷厲風行、立說立行的作風,工作效率不高,有拖沓現象。
③工作不能做到嚴謹扎實,精益求精,不能較真,工作質量不高。
談心交心主要資料
3、幫忙對方找的問題:
①學習上存有現學現用、急學急用的問題,對行政法律法規學習得不透,理解的不深,掌握得不夠。
②存有求穩怕亂思想,對有把握的事情敢抓敢管,對有風險的事情敷衍推脫,對政府部門研究得多一些,對基層和群眾研究得少一些。
③缺乏“釘釘子”精神,有些工作不能持之以恒,制定的工作安排、工作計劃,放在柜子里的時間多,用于推進工作落實的少。
4、擬在專題組織生活會上對對方提出的批評意見:
①辦案就事論事,不能從群眾角度出發研究問題,在了解群眾需求、關心群眾疾苦上研究得不多,行政復議渠道不暢,不能最大限度方便群眾表達訴求。
②對重點工作研究多,對群眾身邊的問題關心少、解決不夠。③艱苦奮斗精神弱化,存在好面子、講排場的思想。
5、改善措施:
①樹立終身學習意識,培養肯鉆、能擠的學習習慣,拓寬學習的視野,使自我成為一專多能的干部。
②建立健全督辦催辦機制,對每項工作明確職責目標、完成時限,定期檢查,確保工作按時高質量完成。
③落實學習計劃,堅持每周學習制度,突出學習重點,保證學習質量。
④增強職責意識,對工作認真負責,努力做到精益求精。
⑤抓好制度落實,落實好衛生、值班、學習、請示匯報等制度,確保單位規范有序高效運轉。
⑥強化大局意識,時時處處以大局為重,努力增強應對復雜問題的本事。
⑦樹立爭創一流的思想,更新觀念、創新思路,對照先進找差距、定座標,努力提升分管工作再上新的臺階。
法院一對一廉潔談話記錄一問一答 篇7
談話時間:20XX年11月3日
談話人:王局長
談話對象:李副局長、楊副局長、張副局長
記錄人:唐主任
談話內容:
一、依次聽了3位談話對象關于遵守黨的政治紀律,貫徹落實黨的路線、方針、政策和上級黨委政府決議、決定,貫徹落實黨風廉政建設責任制和個人廉潔自律的情況報告。
二、王局長對3位同志提出三點明確要求:
一是要深刻認識黨風廉政建設和反腐敗斗爭形勢依然嚴峻復雜。近幾年來雖然反腐敗工作取得了顯著成效,但在不敢腐、不能腐、不想腐上還沒有取得壓倒性勝利;腐敗活動減少了,但并沒有絕跡,反腐敗體制機制建立了,但還不夠完善,思想教育加強了,但思想防線還沒有筑牢;反腐敗的形勢嚴峻復雜,反腐敗工作依然艱巨繁重,黨風廉政建設工作仍需進一步加強。就我縣情況看,個別單位或黨員領導干部以權謀私、侵害群眾利益、違反中央八項規定和省、州、縣規定等違紀違法問題線索反映時有發生;就我單位的情況來看,雖然沒有出現違紀違法案例,但今年兩會期間,人大代表、政協委員對我局在有關監管方面不到位、個別領導干部不敢擔責等方面提出了議見建議;部分服務對象對我單位的辦事效率、服務態度也提出意見建議。希望各位把思想和行動統一到中央、省委、州委和縣委的決策部署上來,堅信中央從嚴治黨、鐵腕反腐的堅強態度和決心,堅持不懈打好攻堅戰、持久戰,堅定不移把黨風廉政建設和反腐敗斗爭進行到底。
二是切實履行黨風廉政建設主體責任。根據黨風廉政責任制要求,班子成員發揮“一崗雙責”作用,協助黨組書記落實主體責任,對職責范圍內的黨風廉政建設負主要領導責任,把黨風廉政建設要求融入分管業務工作,定期研究、布置、檢查和報告分管范圍內的黨風廉政建設情況,堅持誰主管、誰負責,層層抓落實,確保守土有責,對黨負責。班子成要對單位黨員干部加強經常性教育,主要領導與單位班子成員廉政談話不少于1次,班子成員每年與分管股所室負責人廉政談話不少于1次,抓好職責范圍內黨風廉政建設。作為班子成員,要切實做到把主體責任記在心上、扛在肩上、抓在手上,落實在行動上。要以身作則,切實增強抓黨風廉政建設主體責任意識,模范帶頭廉潔自律,自覺做到廉政勤政,認真履行“一崗雙責”。
三、帶頭廉潔自律,自覺接受群眾監督。
一要認真學習中央、省、州、縣有關黨風廉政建設的規章、規定、文件,特別是習近平總書記關于黨風廉政建設和反腐敗斗爭的有關論述、中央八項規定等,真真吃透其精神并將其貫穿于個人的工作和生活中;
二是要“把權力關進制度的籠子里”。把權力關制度的籠子里,不是說讓你不干事,而是要依法辦事,依程序辦事,對所辦事情必須要負法律責任,所辦事情必須要經得起時間檢驗,經得起人民群眾的監督;要時該牢記權力是人民所賦予的,手中的權力不是個人的,我們所有的工作都是為了人民、為了國家,絕對不能把權力作為個人的私有物,想怎么用就怎么用,濫用權力,以權謀私必將受到黨紀國法的嚴懲;
三是要慎交友,因交友不慎而落馬的官員不在少數,工作生活中總有些居心不良之人想與你交朋友,套近乎,他們看中的不是你的人而是你手中的權,一定要擦亮眼睛,多與正直之人、講誠信之人交往,不與居心不良之人交往,盡量減少不必要的應酬,要把精力放在推進工作和學習上;四是要慎獨,習近平總書記在提到共產黨員的修養時特別強調了慎獨,要求黨員干部都要努力做到“慎獨”,無論在什么樣的環境下,都不做虧心事、不做昧良心的事,有人無人一個樣,八小時之內和之外一個樣,自覺接受社會各界監督,嚴于律己。
四、談話對象分別作表態發言
3位同志表示,今后一定加強思想政治理論學習,認真貫徹落實中央八項規定和廉潔自律各項規定,協助主要領導抓好黨風廉政建設,進一步增強廉潔自律意識,筑牢拒腐防變的思想道德防線,認真抓好分管的各項工作,努力推動單位各項工作向前發展,為建設“美麗富饒新盈江”作出積極貢獻。
法院一對一廉潔談話記錄一問一答 篇8
陳xx:同志,我受軟件學院xx級本科生黨支部委托,今日找你來談話,首先,我先向你介紹下入黨的幾個階段(遞交入黨申請書、團組織推優、確定入黨積極分子、參加黨訓班學習以及考核、確定發展對象、接收預備黨員、轉正),然后我想了解你對黨的認識程度和入黨動機,期望你實事求是的回答。
問:請談一下你申請入黨的原因?
答:中國共產黨是個偉大的黨,是中國工人階級先鋒隊。“沒有共產黨就沒有新中國”,我能夠深刻的感受到從小到大生活質量的提高,中國在國際上的地位,然而這些都是由于中共的偉大領導。所以從小我就對中國共產黨懷著無比憧憬的情感。以身作則,能為黨為國家默默奉獻,才是我人生的一大目標。
問:談談你入黨的態度及決心?
答:加入中國共產黨是我一向以來的夢想。所以,我會以黨員的標準嚴格要求自我。鑒定中國共產黨的理念,牢記黨的宗旨和各項規章制度。自覺加強學習黨的理論知識,并且努力付諸實踐。在學校,我認真學習專業知識,因為我堅信連學習都克服不了怎能入黨。努力提高自身素質完善自我,時刻為加入黨做好準備。
問:談談你對自身的認識?
答:我是一個熱情,進取向上的人。在學習上,我認真學習,課后也能保證自覺復習與預習。在生活上,勤儉節儉,有著良好的生活習慣。在生活上,與同學相處良好,樂于助人,為他人著想。
問:你對今年7月訪韓有什么看法?
答:自從中韓建交22年以來,在中共領導下兩個關系迅速發展。中韓兩過地緣相近,人緣相親,文緣相通,并且建立了戰略合作伙伴關系?;ダブ榱魧W生來源國。在這種條件下,對我國的發展也有很大的促進作用。在此基礎上,我國會與更多的國家處于良好的合作關系,在國際上的地位也會越來越高。
問:你認為身為一個共產黨員應當具備什么樣的基本條件?
答:我認為身為中國共產黨員,必須要有比一般群眾更高的共產主義覺悟。必須以全心全意為人民服務為宗旨,堅持黨和人民的利益高于一切的原則。做到光明磊落,克己奉公,吃苦在前享受在后,真正的為人民服務鞠躬盡瘁,死而后已。堅持中國共產黨的領導,實事求是,講實話,辦實事,求實效。反對形式主義,官僚主義,反對任何濫用職權,謀求私利的不正之風。
陳xx:多謝你的進取配合,期望你能在接下去的學習生活中努力完善自我,更上一層樓!
xx:好的,多謝您,我會再接再厲的!
法院一對一廉潔談話記錄一問一答 篇9
按照市黨風廉政建設領導組辦公室的統一布暑,校黨委書記、校長項淮濤同志受市黨風廉政建設領導組辦公室的委托,于20xx年10月29日上午向學校領導班子成員通報了本年度黨風廉政建設責任考核測評情況,并對班子成員進行了黨風廉政建設的集體談話和個別談話?,F匯報如下:
一、我校近年來,在市委、政府的正確領導下,學校領導班子成員克服困難、努力工作,學校各項工作扎實開展,發展速度加快,教育教學質量穩步提升,在全市乃至全省贏得了較好聲譽。同時黨風廉政建設工作做得較好,得到了全校教職工的充分肯定,得到了上級教育主管部門的認可。本次測評,我校領導班子黨風廉政建設得96分,這是對我校領導班子的黨風廉政建設工作的激勵和鞭策,我們應以此為契機,繼續深入持久地抓好我校的黨風廉政建設工作。
二、充分認識黨風廉政建設在學校工作中的意義
在我校深入開展科學發展觀學習實踐活動的同時,沒有清正廉潔的工作作風,學校就難以有和諧的發展氛圍,就難以真正貫徹好科學發展觀,就可能各種矛盾加劇等,要求大家要認真吸取社會上的經驗教訓,管好自己,時刻警示自己,保持清正廉潔的工作作風。
三、力求做得更好,讓黨和群眾放心
盡管組織上和教職工對我校領導班子黨風廉政建設工作給予了充分的肯定,但我們自身應站到更高的起點上,進一步查找自身存在的不足,查找領導班子成員黨風廉政建設是否存在不平衡的問題,因此,提出以下廉政要求:
1、要進一步加強理論學習,提高拒腐防變能力和水平,要加強方針、政策和各種規章制度的學習。
2、要加強各項制度的建設,用制度管權、管人、管事、管錢,學校各項工作要用制度來約束,領導干部要服從制度,就能更好更有效地防行為,各位領導同志要進一步抓好,完善好分管工作的制度建設。我校這些年來平穩發展,制度建設起著重要作用,要總結經驗,繼續執行好財經集體審批,分層審批的制度,執行好教職工代表大會形成的各項決議,進一步完善好其它各項制度的建設,如公務接待,工程建設,招生,物資采購,人事聘用等工作制度。
3、領導班子成員要做好教職工的表率,清正廉潔,掌好權,用好權。
4、領導要潔身自好,管好自己的嘴,管好自己的腿,管好自己的手,嚴格做到不該說的話不說,不該去的地方不去,不該拿的堅決不拿。時刻把握住自己,防微杜漸。
5、堅持公開透明的工作方式:應該說,我校前期工作校務公開做的較好,受到了省、市總工會校務公開檢查組給予的充分肯定和表揚,今后校務公開工作還要進一步做好,在招生、工程、物資、人事等等方面,均要及時公開透明,讓教職工代表參與工作,在陽光下操作,繼續請工會財經委員會定期審查學校財務工作。
6、全體領導班子成員要管好自己身邊的人,要管好自己身邊的工作人員,特別是要管好自己的親屬,防止其利用我們手中的權力來謀取好處,領導干部成員的住房,子女就業情況,投資情況均要按要求如實向有關部門報告。
法院一對一廉潔談話記錄一問一答 篇10
談話時間:xx.01.06
談話地點:xxx會議室
談話人:xx
談話方式:一對一談話
談話內容:
(一)對領導班子的意見建議:總的來說,我對領導班子的表現比較滿意,對今后集團的發展充滿了信心和希望,集團公司領導班子是一個團結協作、勤政務實的領導班子,是把握大局、掌好方向的領導班子,但是在發展思路、將政策部署貫徹落實上還要再持之以恒的下功夫。
(二)被談話人意見建議:你的工作作風務實,有較強的事業心和責任感,勇于推進各項工作、勇于開拓創新、銳意進取,但是由于平時工作比較繁忙,你的理論學習時間明顯不足,需要加強自學的時間,只有思想政治過硬,才能更好的領導基層干部為企業的發展做出貢獻。
(三)對被談話人的意見建議:您平時的工作很出色,一直是我學習的榜樣,您工作的標準很高,踏實肯干的勁頭我們看在眼里,但是感到您理論學習的時間比較少,下基層密切聯系基層黨員的機會比較少,只有了解基層需要才能更好的聯系群眾,為集團的發展發揮作用。
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